반응형 공무집행방해죄적용대상1 공무집행방해죄 성립요건 및 처벌 공무집행방해죄는 공무를 집행하고 있는 사람에게 협박과 폭행 등의 행위로 업무를 실행함에 있어 간섭하고 방해하는 경우를 말합니다. 이 범죄는 공무원의 직무수행을 보호하고 공공질서를 유지하기 위한 목적으로 제정된 법입니다. 이번 글에서는 공무집행방해죄의 성립요건과 처벌, 그리고 관련 판례에 대해 알아보겠습니다. ■ 공무집행방해죄 성립요건 공무집행방해죄는 형법 제136조에 규정되어 있으며, 다음과 같은 요건을 갖추어야 합니다. 1. 행위의 객체: 직무를 집행하는 공무원 2. 행위의 주체: 공무원에 의하여 그 직무의 집행을 받고 있는 자에 한하지 않음 3. 행위의 내용: 폭행 또는 협박 4. 행위의 결과: 직무의 집행이 방해될 위험성이 있음 행위의 객체인 공무원이란, 국가 또는 지방자치단체에 속하여 법률이 정하.. 2023. 6. 24. 이전 1 다음 반응형
